Το σύστημα κοινωνικής πρόνοιας του Λουξεμβούργου: επισκόπηση

Το Λουξεμβούργο διαθέτει ασφαλιστικό σύστημα. Αν εργάζεστε στο Λουξεμβούργο, ως μισθωτός ή αυτοαπασχολούμενος, ασφαλίζεστε υποχρεωτικά από το Κοινό Κέντρο Κοινωνικής Ασφάλισης (Centre commun de la sécurité sociale, CCSS). Ο εργοδότης σας το φροντίζει για εσάς. Μία ασφάλιση καλύπτει την ασφάλιση υγείας και μητρότητας, τη σύνταξη, την ασφάλιση ατυχημάτων και την ασφάλιση μακροχρόνιας φροντίδας (εξάρτησης), και η υγειονομική σας κάλυψη επεκτείνεται στα εξαρτώμενα μέλη της οικογένειας ως συνασφαλισμένα πρόσωπα. Οι εισφορές επιμερίζονται ανάμεσα σε εσάς, τον εργοδότη σας και, για τις συντάξεις, το Κράτος. Οι οικογενειακές παροχές (CAE), το εισόδημα κοινωνικής ένταξης (FNS) και η στεγαστική βοήθεια (Υπουργείο Στέγασης) καταβάλλονται από ξεχωριστούς δημόσιους φορείς.

Οι περισσότεροι κανόνες είναι εθνικοί, και ο δήμος (commune) είναι το τοπικό σας γραφείο για την εγγραφή, την προσωπική κατάσταση και τα κουπόνια παιδικής φροντίδας. Τα ποσά προσαρμόζονται όταν οι μισθοί αναπροσαρμόζονται με βάση το κόστος ζωής: ο κοινωνικός κατώτατος μισθός για ανειδίκευτο εργαζόμενο ηλικίας 18 ετών ή άνω είναι 2.771,33 € τον μήνα (από την 1η Ιουνίου 2026), και πολλές παροχές καθορίζονται ως πολλαπλάσιά του.

Οι πρώτες εγγραφές για τους νεοαφιχθέντες:

• Δήμος: από την 1η Οκτωβρίου 2026, οι υπήκοοι τρίτων χωρών εισέρχονται με θεώρηση μακράς διαμονής (visa D), δηλώνουν την άφιξή τους στον δήμο διαμονής τους εντός 3 ημερών και στη συνέχεια κάνουν αίτηση για άδεια διαμονής στη Διεύθυνση Μετανάστευσης. Οι πολίτες της ΕΕ, του ΕΟΧ και της Ελβετίας ακολουθούν ξεχωριστή διαδικασία εγγραφής στον δήμο.
• Κοινωνική ασφάλιση: μετά την ασφάλισή σας, το CCSS σάς στέλνει επιβεβαίωση με τον 13ψήφιο εθνικό αριθμό ταυτοποίησής σας, και λαμβάνετε κάρτα κοινωνικής ασφάλισης για να την επιδεικνύετε στους γιατρούς.
• MyGuichet.lu: οι περισσότερες αιτήσεις (οικογενειακές παροχές, ανεργία, φόροι) γίνονται διαδικτυακά με προϊόν LuxTrust ή ηλεκτρονική ταυτότητα.

Οι τομείς με μια ματιά

• Υγεία: υποχρεωτική ασφάλιση μέσω του CNS· οι ενήλικες επιστρέφονται συνήθως το 88% των ιατρικών αμοιβών, τα παιδιά το 100%.
• Σύνταξη: νόμιμη σύνταξη από τα 65 μετά από τουλάχιστον 10 έτη ασφάλισης· εισφορές 8,5% για καθέναν από τον εργαζόμενο, τον εργοδότη και το Κράτος (2026).
• Ανεργία: επίδομα 80% (85% με παιδιά) των προηγούμενων μεικτών αποδοχών, με ανώτατο όριο, για έως 12 μήνες· μετά το REVIS.
• Οικογένεια: οικογενειακό επίδομα 315,04 € ανά παιδί τον μήνα (Ιούνιος 2026), συν συμπληρώματα ανάλογα με την ηλικία και δωρεάν ώρες παιδικής φροντίδας.
• Φόροι: προοδευτικός φόρος εισοδήματος από 0% έως 42%, με φορολογικές κατηγορίες 1, 1a και 2 και επιβάρυνση 7–9% για το ταμείο απασχόλησης.
• Στέγαση: ανώτατο όριο ενοικίου, εγγύηση το πολύ 2 ενοικίων, επιδότηση ενοικίου 10–520 € τον μήνα.
• Εκπαίδευση: το σχολείο είναι υποχρεωτικό από την ηλικία των 4 και πλέον έως τα 18· τα δημόσια σχολεία είναι δωρεάν· κρατική ενίσχυση για την ανώτατη εκπαίδευση.
• Γονική: 20 εβδομάδες άδεια μητρότητας, 10 ημέρες άδεια πατρότητας και 4–6 μήνες αμειβόμενη γονική άδεια για κάθε γονέα.

Προσοχή σε αυτά

• Οι παροχές και τα όρια αλλάζουν με κάθε αναπροσαρμογή των μισθών (η τελευταία τέθηκε σε ισχύ την 1η Ιουνίου 2026). Ελέγξτε τα τρέχοντα ποσά πριν κάνετε αίτηση.
• Ορισμένες παροχές εξαρτώνται από το καθεστώς διαμονής. Για παράδειγμα, οι υπήκοοι τρίτων χωρών χρειάζονται γενικά 5 έτη νόμιμης διαμονής κατά τα τελευταία 20 έτη, ή καθεστώς επί μακρόν διαμένοντος, για να λάβουν REVIS.
• Οι διασυνοριακοί εργαζόμενοι ακολουθούν διαφορετικούς κανόνες για αρκετές παροχές. Οι σελίδες αυτής της ενότητας περιγράφουν τους κατοίκους του Λουξεμβούργου.

Επίσημη καθοδήγηση: Guichet.lu, CCSS: κοινωνικές παράμετροι, IGSS: κοινωνικές παράμετροι Ιουνίου 2026 (PDF), Κυβέρνηση: νέα διαδικασία μετανάστευσης από την 1η Οκτωβρίου 2026

Ασφάλιση υγείας στο Λουξεμβούργο (assurance maladie-maternité)

Η ασφάλιση υγείας στο Λουξεμβούργο είναι δημόσια και υποχρεωτική για όλους όσοι εργάζονται εκεί. Όταν ξεκινάτε μια δουλειά, ο εργοδότης σας σάς ασφαλίζει στο CCSS, και η επιβεβαίωση αναφέρει το ταμείο υγείας σας. Για τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα και τους αυτοαπασχολούμενους αυτό είναι το Εθνικό Ταμείο Υγείας (Caisse nationale de santé, CNS)· οι δημόσιοι υπάλληλοι ανήκουν σε ξεχωριστά ταμεία του δημόσιου τομέα. Όλοι οι γιατροί και οδοντίατροι που επιτρέπεται να ασκούν το επάγγελμα στο Λουξεμβούργο έχουν αυτόματα σύμβαση με την ασφάλιση υγείας και πρέπει να εφαρμόζουν τις επίσημες αμοιβές.

Εισφορές

• Για την ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, η εισφορά είναι 5,6% των αποδοχών, συν 0,5% για χρηματικές παροχές (επίδομα ασθενείας), που επιμερίζονται εξίσου μεταξύ εργαζομένου και εργοδότη (2026). Οι μισθωτοί πληρώνουν 3,05%.
• Οι μισθωτοί πληρώνουν επίσης 1,4% για την ασφάλιση μακροχρόνιας φροντίδας (assurance dépendance), επί των αποδοχών μείον ένα αφορολόγητο ποσό 692,83 € τον μήνα (Ιούνιος 2026).
• Οι εισφορές υπολογίζονται επί αποδοχών μεταξύ του κατώτατου ορίου (του κοινωνικού κατώτατου μισθού) και του ανώτατου ορίου, που είναι το πενταπλάσιο του κοινωνικού κατώτατου μισθού (13.856,63 € τον μήνα από τον Ιούνιο 2026).

Οικογενειακή κάλυψη και προαιρετική ασφάλιση

• Ο/η σύζυγός σας ή ο καταχωρισμένος σύντροφός σας και τα παιδιά σας που δεν έχουν δική τους κάλυψη είναι συνασφαλισμένα (coassurés) δωρεάν μέσω της δικής σας ασφάλισης. Η συνασφάλιση ενός παιδιού μπορεί να συνεχιστεί έως και την ηλικία των 29 ετών, αν το δικό του εισόδημα είναι χαμηλό.
• Η συνασφάλιση ενός μωρού που γεννιέται στο Λουξεμβούργο είναι συνήθως αυτόματη. Για σύζυγο, σύντροφο, ενήλικο παιδί ή παιδί που έρχεται από το εξωτερικό, πρέπει να κάνετε αίτηση στο CNS.
• Αν η συνασφάλιση δεν είναι δυνατή, μπορείτε να κάνετε αίτηση στο CCSS για αμειβόμενη προαιρετική ασφάλιση (assurance volontaire).
• Μετά από τουλάχιστον 6 μήνες συνεχούς ασφάλισης, οι κάτοικοι που χάνουν την κάλυψή τους διατηρούν το δικαίωμα περίθαλψης για το υπόλοιπο του μήνα συν 3 μήνες, αν δεν έχουν άλλη κάλυψη.

Κόστη και πώς επιστρέφονται τα χρήματα

• Επιλέγετε ελεύθερα τον γιατρό σας και δεν χρειάζεστε παραπεμπτικό για να δείτε ειδικό. Το CNS συμβουλεύει να επιλέξετε έναν γενικό ιατρό, και έναν γενικό ιατρό ή παιδίατρο για το παιδί σας, ως πρώτη επαφή.
• Οι ενήλικες επιστρέφονται γενικά το 88% των ιατρικών αμοιβών· τα παιδιά και οι νέοι κάτω των 18 ετών, το 100%.
• Με την άμεση πληρωμή (paiement immédiat direct, PID), το CNS πληρώνει το μερίδιό του απευθείας στον γιατρό και εσείς πληρώνετε μόνο το προσωπικό σας μερίδιο (12% για τους ενήλικες). Δεν χρησιμοποιούν όλοι οι γιατροί ακόμη το PID· ρωτήστε τον δικό σας. Διαφορετικά πληρώνετε τον λογαριασμό και ζητάτε επιστροφή χρημάτων.
• Οι νοσηλείες στο νοσοκομείο κοστίζουν 26,79 € την ημέρα ως μερίδιο του ασθενούς (Ιούνιος 2026).
• Για επείγον περιστατικό, πηγαίνετε στα επείγοντα ενός εφημερεύοντος νοσοκομείου ή καλέστε το 112. Εκτός ωραρίου, οι maisons médicales (ιατρικές κατοικίες) παρέχουν περίθαλψη γενικού ιατρού.

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Οι επιβαρύνσεις αμοιβής για «προσωπική ευκολία» (convenances personnelles) δεν επιστρέφονται. Ο γιατρός πρέπει να σας ενημερώσει και να πάρει πρώτα τη συναίνεσή σας.
• Το CNS επιστρέφει χρήματα μόνο εντός ορίων: για παράδειγμα μία επίσκεψη την ημέρα και το πολύ 12 ανά εξάμηνο σε γιατρούς της ίδιας ειδικότητας, εκτός αν υπάρχει έγκριση.
• Ορισμένες θεραπείες χρειάζονται προηγούμενη έγκριση από την ιατρική υπηρεσία ελέγχου της κοινωνικής ασφάλισης (CMSS). Ρωτήστε τον γιατρό σας πριν ξεκινήσει η θεραπεία.
• Κρατήστε τη διεύθυνσή σας ενημερωμένη: οι επιβεβαιώσεις ασφάλισης και λήξης της ασφάλισης αποστέλλονται ταχυδρομικά.

Επίσημη καθοδήγηση: CNS: γιατροί και επιστροφή χρημάτων, CNS: ασφάλιση, CNS: άμεση πληρωμή, CCSS: ποσοστά εισφορών

Συντάξεις στο Λουξεμβούργο (assurance pension)

Το συνταξιοδοτικό σύστημα του Λουξεμβούργου έχει τρεις πυλώνες. Ο πρώτος είναι η νόμιμη συνταξιοδοτική ασφάλιση, που διαχειρίζεται για τους εργαζομένους του ιδιωτικού τομέα και τους αυτοαπασχολούμενους το Εθνικό Ταμείο Συνταξιοδοτικής Ασφάλισης (Caisse nationale d'assurance pension, CNAP). Ο δεύτερος πυλώνας είναι τα συμπληρωματικά συνταξιοδοτικά προγράμματα που δημιουργούν οι εργοδότες, και ο τρίτος είναι η προσωπική αποταμίευση για τη συνταξιοδότηση. Οι μεταρρυθμίσεις που εφαρμόζονται σταδιακά από το 2026 διατηρούν το νόμιμο όριο ηλικίας συνταξιοδότησης στα 65.

Νόμιμη σύνταξη: εισφορές και προϋποθέσεις

• Εισφορές (2026): 25,5% των ασφαλιζόμενων αποδοχών, με ισόποση κατανομή: 8,5% ο εργαζόμενος, 8,5% ο εργοδότης, 8,5% το Κράτος. Το συνολικό ποσοστό ήταν 24% από το 1985 έως το τέλος του 2025.
• Σύνταξη γήρατος στα 65: χρειάζεστε τουλάχιστον 120 μήνες (10 έτη) ασφάλισης, από υποχρεωτική, συνεχιζόμενη ή προαιρετική ασφάλιση ή από περιόδους που αγοράστηκαν.
• Πρόωρη σύνταξη γήρατος: από τα 57 με 480 μήνες (40 έτη) υποχρεωτικής ασφάλισης, ή από τα 60 με 480 μήνες που μπορεί να περιλαμβάνουν ορισμένες άλλες περιόδους (τουλάχιστον 120 μήνες πρέπει να είναι περίοδοι ασφάλισης). Από την 1η Ιουλίου 2026, οι 480 μήνες που απαιτούνται στα 60 επεκτείνονται με επιπλέον μήνες εισφορών: ανάλογα με το έτος που συμπληρώνετε τους 480 μήνες: +1 μήνας (2026), +2 (2027), +4 (2028), +6 (2029) και +8 από το 2030· η σύνταξη στα 57 δεν επηρεάζεται.
• Ποσό: ένα πάγιο μέρος που βασίζεται στα έτη ασφάλισης (έως 40) συν ένα μέρος που βασίζεται στις αποδοχές επί των οποίων πληρώσατε εισφορές. Η ελάχιστη σύνταξη είναι 2.436,04 € τον μήνα για καριέρα 40 ετών, και η μέγιστη σύνταξη είναι 11.277,94 € τον μήνα (νέες συντάξεις 2026, δείκτης μισθών Ιουνίου 2026).
• Η σύνταξη δεν καταβάλλεται αυτόματα: πρέπει να κάνετε αίτηση στο CNAP.

Δεύτερος και τρίτος πυλώνας

• Τα συμπληρωματικά συνταξιοδοτικά προγράμματα (régimes complémentaires de pension) δημιουργούνται από εταιρείες για τους εργαζομένους τους βάσει του νόμου της 8ης Ιουνίου 1999. Είναι επίσης ανοιχτά στους αυτοαπασχολούμενους από το 2019. Ρωτήστε τον εργοδότη σας αν προσφέρει κάποιο.
• Προσωπική αποταμίευση για τη συνταξιοδότηση (prévoyance-vieillesse): από το 2026, οι εισφορές σε εγκεκριμένα συμβόλαια εκπίπτουν φορολογικά έως 4.500 € τον χρόνο (προηγουμένως 3.200 €).

Εργασία στο εξωτερικό: διεθνείς συμφωνίες

• Εντός της ΕΕ, του ΕΟΧ και της Ελβετίας εφαρμόζονται οι κανόνες συντονισμού της ΕΕ (κανονισμός (ΕΚ) αριθ. 883/2004). Οι περίοδοι ασφάλισης σε άλλα κράτη μέλη λαμβάνονται υπόψη.
• Το Λουξεμβούργο έχει επίσης διμερείς συμφωνίες κοινωνικής ασφάλισης με περισσότερες από 20 χώρες, μεταξύ των οποίων, για παράδειγμα, η Βραζιλία, ο Καναδάς, η Ινδία, η Ιαπωνία, η Κορέα, η Τουρκία και οι Ηνωμένες Πολιτείες. Εκτός από τη συμφωνία με την Κίνα, αθροίζουν τις περιόδους ασφάλισης και επιτρέπουν την καταβολή παροχών στο εξωτερικό.

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Με λιγότερα από 10 έτη ασφάλισης στο Λουξεμβούργο δεν έχετε σύνταξη γήρατος στα 65, εκτός αν μπορούν να προστεθούν περίοδοι από την ΕΕ ή από χώρα με συμφωνία. Ελέγξτε νωρίς το ασφαλιστικό σας ιστορικό.
• Η ελάχιστη σύνταξη απαιτεί τουλάχιστον 20 έτη ασφάλισης και μειώνεται για κάθε έτος που λείπει μεταξύ του 20ού και του 40ού.
• Αν λαμβάνετε πρόωρη σύνταξη και συνεχίζετε να εργάζεστε, εισόδημα πάνω από το ένα τρίτο του κοινωνικού κατώτατου μισθού (923,77 € τον μήνα από τον Ιούνιο 2026) μπορεί να μειώσει τη σύνταξη, και υψηλές αποδοχές μπορούν να τη διακόψουν.
• Αν εργαστήκατε και στο εξωτερικό, κάντε αίτηση τουλάχιστον 6 μήνες νωρίτερα: το CNAP επικοινωνεί με τα ξένα συνταξιοδοτικά ταμεία, κάτι που μπορεί να πάρει μήνες.

Επίσημη καθοδήγηση: CNAP: πρόωρη σύνταξη γήρατος, Guichet.lu: σύνταξη γήρατος στα 65, CNAP: διεθνείς συμφωνίες, Κατάλογος διμερών συμφωνιών, IGSS: συμπληρωματικές συντάξεις

Επιδόματα ανεργίας στο Λουξεμβούργο (indemnité de chômage complet)

Αν χάσετε τη δουλειά σας ακούσια, ο Εθνικός Οργανισμός Απασχόλησης (Agence pour le développement de l'emploi, ADEM) καταβάλλει το πλήρες επίδομα ανεργίας (indemnité de chômage complet). Χρηματοδοτείται από το Ταμείο Απασχόλησης (Fonds pour l'emploi). Δεν υπάρχει ξεχωριστή εισφορά ανεργίας στη μισθοδοσία σας: ο φόρος εισοδήματος φέρει επιβάρυνση 7–9% που τροφοδοτεί αυτό το ταμείο. Από το επίδομα παρακρατούνται εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και φόρος. Όταν δεν έχετε δικαίωμα στο επίδομα ή αυτό έχει εξαντληθεί, το εισόδημα κοινωνικής ένταξης (REVIS) είναι το τελευταίο δίχτυ ασφαλείας.

Ποιος δικαιούται

• Είστε ηλικίας 16 έως 64 ετών, ζείτε στο Λουξεμβούργο, είστε ακούσια άνεργος και είστε ικανός για εργασία, διαθέσιμος και πρόθυμος να δεχτείτε κατάλληλη δουλειά.
• Τους 12 μήνες πριν από την εγγραφή σας εργαστήκατε με μία ή περισσότερες συμβάσεις εργασίας για τουλάχιστον 182 ημέρες, τουλάχιστον 16 ώρες την εβδομάδα με τον ίδιο εργοδότη.
• Η αποχώρηση με κοινή συμφωνία, η αδικαιολόγητη παραίτηση ή η απόλυση για σοβαρό παράπτωμα συνήθως σας αποκλείουν.
• Πρώτα εγγραφείτε ως άνεργος στον ADEM, και μετά κάντε αίτηση στο MyGuichet.lu εντός 4 εβδομάδων από την απώλεια της δουλειάς σας.

Ποσό και διάρκεια

• 80% των προηγούμενων μεικτών αποδοχών σας, με βάση τους 3 μήνες πριν από την ανεργία (χωρίς 13ο μισθό), ή 85% αν έχετε παιδιά για τα οποία λαμβάνετε τη φορολογική μείωση για παιδιά.
• Ανώτατο όριο: 2,5 φορές ο κοινωνικός κατώτατος μισθός· μετά από 182 ημέρες ανεργίας μέσα σε έναν χρόνο, 2 φορές. Ο κοινωνικός κατώτατος μισθός είναι 2.771,33 € τον μήνα (Ιούνιος 2026), και οι παροχές ακολουθούν την αναπροσαρμογή με βάση το κόστος ζωής.
• Διάρκεια: τόσοι μήνες όσοι εργαστήκατε στην περίοδο αναφοράς (για παράδειγμα, 8 μήνες εργασίας δίνουν 8 μήνες επιδόματος), έως 12 μήνες. Παρατάσεις 6 έως 12 μηνών είναι δυνατές για ορισμένα άτομα, για παράδειγμα όσους είναι 55 ετών ή άνω, ή 50 ετών ή άνω με τουλάχιστον 20 έτη ασφάλισης στην κοινωνική ασφάλιση.

Μετά το επίδομα: REVIS

Το εισόδημα κοινωνικής ένταξης (revenu d'inclusion sociale, REVIS) καταβάλλεται από το Εθνικό Ταμείο Αλληλεγγύης (Fonds national de solidarité, FNS) σε νοικοκυριά των οποίων το εισόδημα είναι κάτω από τα νόμιμα όρια. Κατά κανόνα πρέπει να είστε τουλάχιστον 25 ετών, να ζείτε νόμιμα στο Λουξεμβούργο, να είστε εγγεγραμμένος στον ADEM και να αναζητάτε εργασία. Οι υπήκοοι τρίτων χωρών χρειάζονται 5 έτη νόμιμης διαμονής κατά τα τελευταία 20 έτη ή καθεστώς επί μακρόν διαμένοντος, εκτός από μέλη οικογένειας υπηκόων του Λουξεμβούργου, της ΕΕ, του ΕΟΧ ή της Ελβετίας και δικαιούχους διεθνούς προστασίας. Το επίδομα ένταξης διαμορφώνεται από πάγια ποσά: 972,20 € ανά ενήλικο συν 972,20 € για κοινά έξοδα του νοικοκυριού, με συμπληρώματα για παιδιά (μηνιαία, Ιούνιος 2026).

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Μην χάσετε την προθεσμία των 4 εβδομάδων, και εγγραφείτε στον ADEM πριν κάνετε αίτηση.
• Η παραίτηση ή η συμφωνία για λύση της σύμβασης συνήθως σημαίνει ότι δεν δικαιούστε επίδομα.
• Πρέπει να δηλώνετε στον ADEM κάθε εισόδημα από εργασία. Υπό ορισμένες προϋποθέσεις, το επιπλέον εισόδημα είναι συμβατό με το επίδομα.
• Οι πολίτες της ΕΕ, του ΕΟΧ και της Ελβετίας και τα μέλη των οικογενειών τους δεν μπορούν να λάβουν REVIS τους πρώτους 3 μήνες διαμονής τους, ή όσο αναζητούν εργασία αν ήρθαν γι' αυτόν τον λόγο. Αυτό δεν ισχύει για τους εργαζομένους και τις οικογένειές τους.

Επίσημη καθοδήγηση: Guichet.lu: επίδομα ανεργίας για μισθωτούς, ADEM: αίτηση για επίδομα ανεργίας, Guichet.lu: REVIS, ACD: επιβάρυνση για το ταμείο απασχόλησης

Οικογενειακές παροχές στο Λουξεμβούργο (prestations familiales)

Οι οικογενειακές παροχές καταβάλλονται από το Ταμείο για το Μέλλον των Παιδιών (Caisse pour l'avenir des enfants, CAE). Η κύρια, το οικογενειακό επίδομα, είναι δικαίωμα κάθε παιδιού που ζει στο Λουξεμβούργο. Τα παιδιά διασυνοριακών εργαζομένων μπορούν επίσης να το δικαιούνται. Τα ποσά προσαρμόζονται με βάση το κόστος ζωής και αυξήθηκαν τελευταία φορά την 1η Ιουνίου 2026. Η παιδική φροντίδα υποστηρίζεται χωριστά μέσω του κουπονιού παιδικής φροντίδας (chèque-service accueil, CSA), που περιλαμβάνει δωρεάν ώρες.

Οικογενειακό επίδομα και άλλες παροχές του CAE

• Οικογενειακό επίδομα (allocation familiale): 315,04 € ανά παιδί τον μήνα (Ιούνιος 2026), από τον μήνα της γέννησης έως την ηλικία των 18. Συνεχίζεται έως την ηλικία των 25 για μαθητές δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης ή για ορισμένους μαθητευόμενους, αλλά όχι για φοιτητές ανώτατης εκπαίδευσης.
• Συμπληρώματα ανάλογα με την ηλικία: +23,81 € τον μήνα για παιδιά ηλικίας 6–11 και +59,44 € για παιδιά 12 ετών και άνω.
• Επίδομα έναρξης σχολικής χρονιάς (allocation de rentrée scolaire): καταβάλλεται κάθε Αύγουστο από την ηλικία των 6: 115 € για τις ηλικίες 6–11 και 235 € από τα 12.
• Επίδομα γέννησης (allocation de naissance): καταβάλλεται σε 3 δόσεις των 580,03 € η καθεμία (Ιούνιος 2026), υπό προϋποθέσεις.
• Κάντε αίτηση στο CAE διαδικτυακά μέσω MyGuichet.lu ή ταχυδρομικά, με τη ληξιαρχική πράξη γέννησης του παιδιού και τα τραπεζικά σας στοιχεία. Οι νεοαφιχθέντες προσθέτουν έγγραφα όπως άδειες διαμονής (υπήκοοι τρίτων χωρών) ή απόδειξη ότι οι παροχές στην προηγούμενη χώρα της ΕΕ έχουν σταματήσει.

Παιδική φροντίδα: chèque-service accueil

• Το CSA μειώνει την τιμή των εγκεκριμένων παιδικών σταθμών (crèches), μικρών παιδικών σταθμών (mini-crèches), maisons relais και οικογενειακών φροντιστών (assistants parentaux) για παιδιά κάτω των 12 ετών που δεν έχουν ακόμη ολοκληρώσει τη βασική εκπαίδευση. Οι κάτοικοι εγγράφονται στον δήμο τους.
• Το τι πληρώνετε εξαρτάται από το εισόδημα του νοικοκυριού, τον αριθμό των παιδιών, τον τύπο της φροντίδας και τις ώρες που χρησιμοποιούνται. Το Κράτος πληρώνει έως 7 € την ώρα σε δομή παιδικής φροντίδας και 5,40 € την ώρα με οικογενειακό φροντιστή, για έως 60 ώρες την εβδομάδα.
• Δωρεάν ώρες: τα παιδιά ηλικίας 1 έως 4 ετών που δεν πηγαίνουν ακόμη σχολείο έχουν 20 δωρεάν ώρες την εβδομάδα (46 εβδομάδες τον χρόνο) σε εγκεκριμένο παιδικό σταθμό ή μικρό παιδικό σταθμό, στο πλαίσιο του πολυγλωσσικού εκπαιδευτικού προγράμματος (λουξεμβουργιανά και γαλλικά).
• Παιδιά σχολικής ηλικίας (από 4) έχουν δωρεάν φροντίδα και δωρεάν γεύματα στα maisons relais και σε άλλες εγκεκριμένες δομές κατά τις σχολικές περιόδους, Δευτέρα έως Παρασκευή από τις 7:00 έως τις 19:00.
• Μια μεταρρύθμιση που παρουσιάστηκε τον Ιανουάριο του 2026 προβλέπει να μειώσει περαιτέρω το κόστος για τους γονείς. Ελέγξτε αν έχει τεθεί σε ισχύ πριν κάνετε προϋπολογισμό.

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Το οικογενειακό επίδομα δεν καταβάλλεται αυτόματα όταν φτάνετε. Κάντε αίτηση στο CAE μόλις το παιδί σας εγγραφεί στον δήμο σας.
• Οι 20 δωρεάν ώρες ισχύουν μόνο σε εγκεκριμένους παιδικούς σταθμούς και μικρούς παιδικούς σταθμούς, ανεξάρτητα από το εισόδημά σας. Ένα παιδί σε πλήρη πρώιμη εκπαίδευση (éducation précoce) δεν λαμβάνει δωρεάν ώρες βάσει του προγράμματος.
• Αν δεν δηλώσετε το εισόδημά σας όταν εγγράφεστε στο CSA, ισχύει το υψηλότερο τιμολόγιο. Ανανεώστε τη σύμβαση CSA πριν λήξει, αλλιώς πληρώνετε την πλήρη τιμή.
• Οι φοιτητές ανώτατης εκπαίδευσης δεν καλύπτονται από το οικογενειακό επίδομα· μπορούν να κάνουν αίτηση για κρατική φοιτητική ενίσχυση (AideFi).

Επίσημη καθοδήγηση: Guichet.lu: οικογενειακό επίδομα, CAE, Guichet.lu: chèque-service accueil, Υπουργείο Παιδείας: μέτρα δωρεάν παιδικής φροντίδας, IGSS: κοινωνικές παράμετροι Ιουνίου 2026 (PDF)

Φόρος εισοδήματος στο Λουξεμβούργο (impôt sur le revenu)

Ο φόρος εισοδήματος εισπράττεται σε εθνικό επίπεδο από τη Διοίκηση Άμεσων Φόρων (Administration des contributions directes, ACD). Είστε φορολογικός κάτοικος αν η φορολογική σας κατοικία ή η συνήθης διαμονή σας βρίσκεται στο Λουξεμβούργο· οι κάτοικοι φορολογούνται για το παγκόσμιο εισόδημά τους. Οι μη κάτοικοι φορολογούνται μόνο για εισόδημα με πηγή το Λουξεμβούργο και μπορούν, υπό προϋποθέσεις, να επιλέξουν να αντιμετωπίζονται όπως οι κάτοικοι. Η ιθαγένεια δεν παίζει κανένα ρόλο. Για τους μισθωτούς, ο φόρος παρακρατείται από τον μισθό από τον εργοδότη σύμφωνα με τη φορολογική κατηγορία που αναγράφεται στην κάρτα παρακράτησης φόρου (fiche de retenue d'impôt) που εκδίδει η ACD.

Συντελεστές και φορολογικές κατηγορίες

Η προοδευτική κλίμακα που εφαρμόζεται από το φορολογικό έτος 2025 εξακολουθεί να ισχύει το 2026 (φορολογική κατηγορία 1):

• 0% έως 13.230 € φορολογητέου εισοδήματος·
• στη συνέχεια αυξάνεται σε μικρά βήματα από 8% έως 38% μεταξύ 13.230 € και 54.090 €·
• 39% από 54.090 €, 40% από 117.450 €, 41% από 176.160 € και 42% πάνω από 234.870 €.

Η φορολογική σας κατηγορία αλλάζει τον τρόπο εφαρμογής της κλίμακας:

• Κατηγορία 1: άγαμοι που δεν ανήκουν στην κατηγορία 1a ή 2.
• Κατηγορία 1a: χήροι, άτομα που λαμβάνουν τη φορολογική μείωση για παιδί και άτομα ηλικίας 64 ετών ή άνω στην αρχή του έτους.
• Κατηγορία 2: έγγαμα ζευγάρια και καταχωρισμένοι σύντροφοι που φορολογούνται από κοινού, και, για τρία έτη, πρόσφατα χήροι, διαζευγμένοι ή σε διάσταση άτομα.

Επιπλέον του φόρου, ισχύει επιβάρυνση για το Ταμείο Απασχόλησης (Fonds pour l'emploi): 7% του φόρου, ή 9% πάνω από προσαρμοσμένο φορολογητέο εισόδημα 150.000 € (κατηγορίες 1 και 1a) ή 300.000 € (κατηγορία 2).

Φορολογικές πιστώσεις

• Φορολογική πίστωση μισθωτών (crédit d'impôt salarié, CIS), από το 2026: 600 € τον χρόνο για μεικτές αποδοχές μεταξύ 11.266 € και 40.000 €. Είναι χαμηλότερη κάτω και πάνω από αυτό το εύρος και σταματά στις 80.000 €.
• Φορολογική πίστωση CO2 για μισθωτούς: 216 € τον χρόνο έως 40.000 € μεικτών αποδοχών, και στη συνέχεια μειώνεται. Και οι δύο πιστώσεις καταβάλλονται μέσω της μισθοδοσίας σας.
• Τα προσωπικά συμβόλαια αποταμίευσης για τη συνταξιοδότηση εκπίπτουν έως 4.500 € τον χρόνο από το 2026.

Υποβολή φορολογικής δήλωσης

• Πολλοί μισθωτοί φορολογούνται μόνο μέσω παρακράτησης. Πρέπει να υποβάλετε δήλωση (έντυπο 100) σε ορισμένες περιπτώσεις, και μπορείτε να υποβάλετε δήλωση για να διεκδικήσετε εκπτώσεις και να πάρετε πίσω φόρο που παρακρατήθηκε επιπλέον, είτε με πλήρη δήλωση είτε με ετήσια διόρθωση (έντυπο 163 R).
• Η προθεσμία είναι η 31η Δεκεμβρίου του επόμενου έτους: για το φορολογικό έτος 2025, οι δηλώσεις μπορούν να υποβληθούν από τις 7 Απριλίου έως τις 31 Δεκεμβρίου 2026. Χρησιμοποιήστε το MyGuichet.lu ή στείλτε το έντυπο ταχυδρομικά.
• Η εκπρόθεσμη υποβολή μπορεί να οδηγήσει σε επιβάρυνση, τόκους υπερημερίας ή πρόστιμο, και η εφορία μπορεί να εκτιμήσει τον φόρο σας.

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Το εισόδημα από το εξωτερικό που απαλλάσσεται βάσει φορολογικής σύμβασης προσμετράται παρ' όλα αυτά όταν υπολογίζεται ο φορολογικός σας συντελεστής (η «απαλλαγή με προοδευτικότητα» που φαίνεται στα παραδείγματα του guichet.lu).
• Ελέγξτε τη φορολογική σας κατηγορία μετά από γάμο, καταχωρισμένη συμβίωση, γέννηση ή διαζύγιο. Λάθος κατηγορία σημαίνει λάθος παρακράτηση όλο τον χρόνο.
• Ο φόρος δεν επιστρέφεται αυτόματα: για να πάρετε πίσω φόρο που παρακρατήθηκε επιπλέον για την προσωπική σας κατάσταση, πρέπει να υποβάλετε δήλωση ή ετήσια διόρθωση.
• Οι έγγαμοι και οι σύντροφοι που φορολογούνται από κοινού υποβάλλουν μία δήλωση που καλύπτει όλο το εισόδημά τους.

Επίσημη καθοδήγηση: ACD: φορολογική κλίμακα, ACD: επιβάρυνση για το Ταμείο Απασχόλησης, ACD: φορολογική πίστωση μισθωτών 2026, Guichet.lu: φορολογική δήλωση εισοδήματος

Στέγαση στο Λουξεμβούργο (logement)

Οι περισσότεροι νεοαφιχθέντες νοικιάζουν στην ιδιωτική αγορά. Η μίσθωση διέπεται από τον τροποποιημένο νόμο της 21ης Σεπτεμβρίου 2006 για τις μισθώσεις κατοικίας (bail à usage d'habitation), ο οποίος μεταρρυθμίστηκε με ισχύ από την 1η Αυγούστου 2024. Το Υπουργείο Στέγασης καταβάλλει ατομική στεγαστική βοήθεια μέσω του ενιαίου σημείου εξυπηρέτησης για τη στεγαστική βοήθεια (Guichet unique des aides au logement). Δημόσιοι φορείς ανάπτυξης όπως το Fonds du Logement και η SNHBM, καθώς και οι δήμοι, προσφέρουν επιδοτούμενες και προσιτές κατοικίες.

Ενοικίαση: οι βασικοί κανόνες

• Η μίσθωση κατοικίας πρέπει να είναι γραπτή. Αναφέρει, μεταξύ άλλων, το ενοίκιο χωρίς τα κοινόχρηστα, τις προκαταβολές για τα κοινόχρηστα, τυχόν εγγύηση, και ότι κάθε μέρος μπορεί να προσφύγει στην επιτροπή ενοικίων (commission des loyers) σε περίπτωση διαφωνίας για το ενοίκιο.
• Ανώτατο όριο ενοικίου: το ετήσιο ενοίκιο δεν μπορεί να υπερβαίνει το 5% του κεφαλαίου που επενδύθηκε στην κατοικία (γη, κατασκευή και βελτιώσεις, αναπροσαρμοσμένα). Το Υπουργείο Στέγασης δημοσιεύει ένα εργαλείο για τον έλεγχο του μέγιστου ποσού.
• Το ενοίκιο μπορεί να προσαρμόζεται μόνο μία φορά κάθε 2 έτη.
• Εγγύηση (garantie locative): το πολύ 2 ενοίκια για μισθώσεις που υπογράφονται από την 1η Αυγούστου 2024 (προηγουμένως ήταν 3 ενοίκια). Ο νόμος ορίζει προθεσμίες και κυρώσεις για την επιστροφή της στο τέλος της μίσθωσης. Ένας κατάλογος κατάστασης του ακινήτου κατά την είσοδο (état des lieux) πρέπει να υπογραφεί το αργότερο την ημέρα που μετακομίζετε.
• Οι αμοιβές μεσιτικών γραφείων για νέες μισθώσεις μοιράζονται 50/50 μεταξύ ιδιοκτήτη και ενοικιαστή. Κάθε αντίθετη ρήτρα είναι άκυρη.

Στεγαστική βοήθεια

• Επιδότηση ενοικίου (subvention de loyer): 10 έως 520 € τον μήνα (2026), ανάλογα με το μέγεθος και το εισόδημα του νοικοκυριού· το μέγιστο είχε οριστεί στα 200 € για άγαμο άτομο από την 1η Ιουνίου 2024. Χρειάζεστε δικαίωμα διαμονής μεγαλύτερο των 3 μηνών, μίσθωση στην ιδιωτική αγορά, τακτικό εισόδημα κάτω από το νόμιμο όριο, και ενοίκιο (χωρίς κοινόχρηστα) πάνω από το 25% του καθαρού εισοδήματος του νοικοκυριού σας. Κανένα μέλος του νοικοκυριού δεν μπορεί να κατέχει πάνω από το ένα τρίτο μιας κατοικίας στο Λουξεμβούργο ή στο εξωτερικό.
• Κρατική εγγύηση ενοικίου: αν δεν μπορείτε να καταβάλετε εγγύηση, το Υπουργείο Στέγασης μπορεί να την εγγυηθεί. Στη συνέχεια αποταμιεύετε ολόκληρο το ποσό σε δεσμευμένο λογαριασμό εντός 3 ετών. Η εγγύηση δεν μπορεί να υπερβαίνει τα 2 ενοίκια, και το ενοίκιο δεν μπορεί να υπερβαίνει το 50% του εισοδήματος του νοικοκυριού σας.

Κοινωνική και προσιτή στέγαση

• Από την 1η Ιανουαρίου 2026, το εθνικό μητρώο προσιτής στέγασης (RENLA) στο MyGuichet.lu είναι το ενιαίο σημείο εισόδου για αίτηση προσιτής στέγασης. Εγγράφεστε μία φορά.
• Το Fonds du Logement νοικιάζει επιδοτούμενες κατοικίες σε άτομα με μέτριο εισόδημα και κατατάσσει τις αιτήσεις κατά προτεραιότητα. Οι αιτούντες δεν μπορούν να κατέχουν άλλη κατοικία, στο Λουξεμβούργο ή στο εξωτερικό.

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Ελέγξτε το ενοίκιο σε σχέση με το νόμιμο όριο πριν υπογράψετε· οι διαφωνίες για το ενοίκιο μπορούν να πάνε στην επιτροπή ενοικίων.
• Μην πληρώσετε ως εγγύηση περισσότερα από 2 ενοίκια, ούτε περισσότερο από το μισό της αμοιβής του μεσιτικού γραφείου.
• Ζητήστε την ενεργειακή κλάση: οι αγγελίες ακινήτων πρέπει να την αναγράφουν.
• Η επιδότηση ενοικίου δεν ισχύει για κατοικίες που ενοικιάζονται από δημόσιους φορείς, ή από τους γονείς ή τα παιδιά σας, και σταματά αν μετακομίσετε.

Επίσημη καθοδήγηση: Guichet.lu: μίσθωση κατοικίας, Guichet.lu: επιδότηση ενοικίου, Logement.lu: ποσά επιδότησης ενοικίου, Logement.lu: μεταρρύθμιση μισθώσεων 2024, Guichet.lu: κρατική εγγύηση ενοικίου

Εκπαίδευση στο Λουξεμβούργο (enseignement)

Το δημόσιο σχολικό σύστημα του Λουξεμβούργου διοικείται από το Υπουργείο Παιδείας, Παιδιών και Νεολαίας (MENJE) και είναι πολυγλωσσικό: τα λουξεμβουργιανά, τα γερμανικά και τα γαλλικά παίζουν όλα ρόλο, και τα αγγλικά διδάσκονται στη δευτεροβάθμια εκπαίδευση. Περίπου το 47% του πληθυσμού δεν είχε λουξεμβουργιανή ιθαγένεια την 1η Ιανουαρίου 2025. Κάθε παιδί σε ηλικία υποχρεωτικής φοίτησης πρέπει να εγγραφεί, ανεξάρτητα από το καθεστώς των γονέων· κανένα παιδί δεν μπορεί να απορριφθεί. Η σχολική χρονιά διαρκεί από τις 15 Σεπτεμβρίου έως τις 15 Ιουλίου.

Υποχρεωτική φοίτηση και κόστη

• Έναρξη: το σχολείο είναι υποχρεωτικό για κάθε παιδί που συμπληρώνει 4 ετών πριν από την 1η Σεπτεμβρίου. Ο δήμος ενημερώνει τους γονείς έως τις 15 Απριλίου και εγγράφει αυτόματα το παιδί σε σχολείο κοντά στο σπίτι. Παιδιά 3 ετών μπορούν να παρακολουθήσουν προαιρετική τάξη πρώιμης εκπαίδευσης (éducation précoce).
• Λήξη: η υποχρεωτική φοίτηση έληγε την 1η Σεπτεμβρίου μετά τα 16α γενέθλια. Από τη σχολική χρονιά 2026/2027 διαρκεί έως την ηλικία των 18, για νέους που δεν είχαν ακόμη συμπληρώσει τα 17 την 1η Σεπτεμβρίου 2026.
• Κόστη: τα δημόσια σχολεία είναι δωρεάν, συμπεριλαμβανομένων των σχολικών βιβλίων και των μεταφορών. Η φροντίδα και τα γεύματα στα maisons relais είναι δωρεάν για παιδιά σχολικής ηλικίας κατά τις σχολικές περιόδους.
• Επιλογές: εκτός από το εθνικό πρόγραμμα, δημόσια σχολεία με ευρωπαϊκό πρόγραμμα σπουδών προσφέρουν αγγλικά, γαλλικά και γερμανικά τμήματα χωρίς τέλη εγγραφής, και ορισμένα δημόσια σχολεία δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης προετοιμάζουν για το Διεθνές Απολυτήριο (International Baccalaureate). Από το 2026/2027, οι γονείς μαθητών του κύκλου 1.2 μπορούν να επιλέξουν τα γερμανικά ή τα γαλλικά ως γλώσσα στην οποία το παιδί τους μαθαίνει να διαβάζει και να γράφει (πρόγραμμα ALPHA – zesumme wuessen), με εφαρμογή από το 2027/2028.
• Η Υπηρεσία Σχολικής Ένταξης και Υποδοχής (School Integration and Reception Service, SIA) συμβουλεύει τις οικογένειες που μόλις έφτασαν και βοηθά στην τοποθέτηση των παιδιών.

Ανώτατη εκπαίδευση και φοιτητική ενίσχυση

• Το Πανεπιστήμιο του Λουξεμβούργου (ιδρύθηκε το 2003) διδάσκει στα γερμανικά, αγγλικά και γαλλικά. Ελέγξτε τα τέλη εγγραφής για το πρόγραμμά σας στον ιστότοπο του πανεπιστημίου.
• Η κρατική οικονομική ενίσχυση για την ανώτατη εκπαίδευση (AideFi) για το 2026/2027 καταβάλλεται ανά εξάμηνο και συνδυάζει υποτροφίες και δάνειο:
  • βασική υποτροφία: 1.289 €·
  • υποτροφία κινητικότητας (σπουδές και ενοικίαση κατοικίας εκτός της χώρας διαμονής σας): 1.686 €·
  • υποτροφία βάσει κοινωνικών κριτηρίων: έως 2.500 €, ανάλογα με το εισόδημα του νοικοκυριού·
  • οικογενειακή υποτροφία: 307 € (εαρινό εξάμηνο) αν σπουδάζουν και αδέλφια·
  • φοιτητικό δάνειο: 3.250 € (πλήρης φοίτηση), με επιτόκιο όχι μεγαλύτερο από 1,8% για τον φοιτητή, που αποπληρώνεται σε 10 έτη με έναρξη 2 έτη μετά το τέλος των σπουδών.
• Τα δίδακτρα μπορούν να προστεθούν έως 3.800 € τον χρόνο (μισή υποτροφία, μισό δάνειο). Ένα μπόνους επιτυχίας 250 € προγραμματίζεται για φοιτητές που ολοκληρώνουν πρόγραμμα με AideFi από το 2026/2027.
• Προθεσμίες: 30 Νοεμβρίου για το χειμερινό εξάμηνο και 31 Μαΐου για το εαρινό εξάμηνο.

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Το AideFi δεν είναι ανοιχτό σε όλους τους κατοίκους. Οι υπήκοοι τρίτων χωρών χρειάζονται γενικά καθεστώς επί μακρόν διαμένοντος ή διεθνή προστασία, ή πρέπει να είναι μέλος οικογένειας υπηκόου του Λουξεμβούργου. Οι πολίτες της ΕΕ χρειάζονται δικαίωμα διαμονής ως εργαζόμενοι, μέλη οικογένειας ή μόνιμοι κάτοικοι.
• Το οικογενειακό επίδομα σταματά όταν ένα παιδί ξεκινά ανώτατη εκπαίδευση, γι' αυτό κάντε αίτηση για AideFi εγκαίρως.
• Αν φτάσετε κατά τη διάρκεια της σχολικής χρονιάς, επικοινωνήστε αμέσως με τον δήμο σας ή τη SIA για να εγγράψετε το παιδί σας.

Επίσημη καθοδήγηση: MENJE: φοίτηση μαθητών που μόλις έφτασαν, Guichet.lu: εγγραφή στη βασική εκπαίδευση, Guichet.lu: AideFi, MengStudien: ποσά AideFi, MENJE: το εκπαιδευτικό σύστημα, επισκόπηση 2026 (PDF)

Άδεια μητρότητας, πατρότητας και γονική άδεια στο Λουξεμβούργο

Η άδεια μητρότητας καταβάλλεται από την ασφάλιση υγείας (CNS). Η άδεια πατρότητας καταβάλλεται από τον εργοδότη, ο οποίος στη συνέχεια αποζημιώνεται από το Κράτος. Η γονική άδεια είναι διαθέσιμη σε κάθε γονέα και καταβάλλεται από το Ταμείο για το Μέλλον των Παιδιών (CAE) ως εισόδημα αντικατάστασης. Τα παρακάτω ποσά ακολουθούν τον κοινωνικό κατώτατο μισθό (2.771,33 € τον μήνα από την 1η Ιουνίου 2026).

Άδεια μητρότητας (congé de maternité)

• 20 εβδομάδες συνολικά: 8 εβδομάδες πριν από την αναμενόμενη γέννηση και 12 εβδομάδες μετά την πραγματική γέννηση. Αν το μωρό έρθει νωρίτερα, οι αχρησιμοποίητες προγεννητικές ημέρες προστίθενται μετά τη γέννηση, εντός των 20 εβδομάδων.
• Πρέπει να έχετε ασφαλιστεί υποχρεωτικά για υγεία και μητρότητα τουλάχιστον 6 μήνες μέσα στους 12 μήνες πριν από την άδεια.
• Στείλτε στο CNS και στον εργοδότη σας ιατρική βεβαίωση με την αναμενόμενη ημερομηνία γέννησης, που εκδόθηκε τις τελευταίες 12 εβδομάδες της εγκυμοσύνης (όχι νωρίτερα).
• Επίδομα μητρότητας: καταβάλλεται από το CNS, όχι από τον εργοδότη. Για τους μισθωτούς βασίζεται στον υψηλότερο μισθό των τελευταίων 3 μηνών. Είναι τουλάχιστον ο κοινωνικός κατώτατος μισθός και το πολύ 5 φορές ο κοινωνικός κατώτατος μισθός.
• Η σύμβαση εργασίας σας συνεχίζεται κατά τη διάρκεια της άδειας, και προστατεύεστε από απόλυση κατά την εγκυμοσύνη μόλις το μάθει ο εργοδότης σας.

Άδεια πατρότητας (congé de paternité)

• 10 ημέρες για τον πατέρα ή το πρόσωπο που αναγνωρίζεται ως δεύτερος γονέας, κατά τη γέννηση παιδιού ή όταν φτάνει για υιοθεσία παιδί κάτω των 16 ετών.
• Ενημερώστε τον εργοδότη σας γραπτώς τουλάχιστον 2 μήνες πριν από τις ημερομηνίες που θέλετε. Χωρίς ειδοποίηση, η άδεια λαμβάνεται σε ένα μπλοκ αμέσως μετά τη γέννηση.
• Ο μισθός σας συνεχίζεται· το Κράτος αποζημιώνει τον εργοδότη από την 17η ώρα της άδειας.

Γονική άδεια (congé parental)

• Κάθε γονέας έχει δικαίωμα γονικής άδειας για κάθε παιδί. Ο ένας γονέας παίρνει την πρώτη γονική άδεια αμέσως μετά την άδεια μητρότητας ή υιοθεσίας. Η δεύτερη πρέπει να ξεκινήσει πριν από τα 6α γενέθλια του παιδιού (12α γενέθλια μετά από υιοθεσία).
• Προϋποθέσεις: τουλάχιστον 12 μήνες συνεχούς ασφάλισης μέσω σύμβασης εργασίας πριν από την άδεια, σύμβαση τουλάχιστον 10 ωρών την εβδομάδα, και διατήρηση της απασχόλησης κατά τη διάρκεια της άδειας.
• Επιλογές για σύμβαση 40 ωρών: 4 ή 6 μήνες πλήρους απασχόλησης, 8 ή 12 μήνες μερικής απασχόλησης (μισής), ή κατανεμημένη άδεια (για παράδειγμα 4 περίοδοι ενός μήνα μέσα σε 20 μήνες). Η μερική απασχόληση και η κατανεμημένη άδεια χρειάζονται τη συμφωνία του εργοδότη.
• Επίδομα γονικής άδειας (2026): αντικαθιστά το μέσο μηνιαίο εισόδημά σας των 12 μηνών πριν από την άδεια. Για άδεια πλήρους απασχόλησης μετά από εργασία πλήρους απασχόλησης είναι τουλάχιστον 2.771,33 € και το πολύ 4.618,88 € τον μήνα (μεικτά, φορολογείται και υπόκειται σε εισφορές).

Συνηθισμένες παγίδες για τους νεοαφιχθέντες

• Ζητήστε την πρώτη γονική άδεια τουλάχιστον 2 μήνες πριν ξεκινήσει η άδεια μητρότητας. Αν δεν ληφθεί αμέσως μετά την άδεια μητρότητας, χάνεται και ο άλλος γονέας μπορεί να πάρει μόνο τη δεύτερη άδεια.
• Ένας γονέας που βρίσκεται ακόμη σε δοκιμαστική περίοδο που λήγει μετά την άδεια μητρότητας μπορεί να πάρει μόνο τη δεύτερη γονική άδεια.
• Η γονική άδεια χρειάζεται 12 μήνες ασφάλισης στο Λουξεμβούργο, επομένως όσοι έφτασαν πρόσφατα μπορεί να μην πληρούν ακόμη τις προϋποθέσεις.
• Ζητήστε τη δεύτερη γονική άδεια τουλάχιστον 4 μήνες νωρίτερα: οι εργοδότες μπορούν να την αναβάλουν σε ορισμένες περιπτώσεις.

Επίσημη καθοδήγηση: Guichet.lu: άδεια μητρότητας, Guichet.lu: άδεια πατρότητας, Guichet.lu: γονική άδεια, CNS: μητρότητα και πατρότητα